Disfrute de la flexibilidad
Para aprender a tu propio ritmo

El Evening MBA de Stan State le brinda la flexibilidad de administrar su carga académica a un ritmo que se adapte a sus necesidades profesionales y personales. Utilice la Hoja de trabajo de planificación de títulos para simplificar la planificación de cursos y secuenciar sus cursos básicos y cursos electivos para cumplir con la fecha prevista para la graduación. También se incluyen detalles sobre las concentraciones y opciones de Pista General.

Hoja de trabajo de planificación de títulos.doc

Programa de primavera de 2025 del MBA en línea

28 de enero de 2025 al 23 de mayo de 2025

Cursos básicos de MBA

Código Nombre Facultad
ACC 5110 Contabilidad de gestión (Preq.: ACC 2110) David Zhu
MKT 5410 Dirección de Marketing  (PREQ: MKT 3410)  Seejoon Kim

FIN 5210

Finanza Gerencial  (PREQ: FIN 3220, ECON 2510, ACC 5110)
(Todas las calificaciones deben publicarse antes de la inscripción en FIN 5210).

Tzu-Man (Mandy) Huang

MGT 5310 Organización empresarial. Teoría y comportamiento (PREQ: MGT 3310) Ed Hernandez
OM 5630 Seminario en Gestión de Calidad y Productividad  (PREQ: Ninguno) Jingyun (Jenny) Li
CIS 5620 Sistemas de información informática (PREQ: ACC 2110) Orestis Panagopoulas 
MGT 5900**  Estrategia empresarial integrada (PREQ: ver más abajo) nan zhang

  ** MGT 5900 es el curso final y se toma cuando se completan los siguientes requisitos previos, ACC 5110, FIN 5210, MKT 5410 y dos de los siguientes: CIS 5620, MGT 5310 u OM 5630. El programa recomienda tomar CIS 5620 o un electivo con MGT 5900.

Cursos electivos

Personalice su título de MBA con tres cursos optativos que se adapten a su trabajo y al camino profesional deseado. Para agregar un área de especialización, seleccione tres cursos disponibles dentro de nuestra Concentraciones de finanzas, gestión de recursos humanos o marketing digital y redes sociales. Alternativamente, puede optar por fortalecer la versatilidad de su MBA combinando cualquiera de los tres cursos electivos que se ofrecen en las concentraciones o que se ofrecen como electivos de administración general para satisfacer su MBA "General Track".

La mayoría de nuestras ofertas de cursos optativos requieren requisitos previos.  Para obtener más información sobre estos cursos y sus requisitos previos, visite el Catálogo Universitario.

Invierno 2025 - 2 de enero de 2025 al 23 de enero de 2025

MGT 5650 Selección, Reclutamiento, Formación y Desarrollo. de Recursos Humanos (PREQ: MGT 5310)                          Ed Hernandez Concentración de recursos humanos

Primavera 2025 - 28 de enero de 2025 al 23 de mayo de 2025

FIN 5340 Mercados Financieros (PREQ: FIN 3220) Andrew Wagner Concentración financiera
MGT 5200 Seminario en Comportamiento Organizacional (PREQ: MGT 3310) Andy Hinrichs Electiva general
MGT 5630 Información de recursos humanos. Análisis de sistemas y personas (PREQ: MGT 5310) linda dunn-jensen Concentración de recursos humanos
MKT 5040 Análisis de marketing (PREQ: BUS 5040) junhee kim Optativa de análisis de negocios
MKT 5610 Marketing Digital (PREQ: MKT 5410) junhee kim Concentración MKT digital

Verano 2025 - 3 de junio de 2025 al 12 de agosto de 2025

MGT 5620 Compensación y beneficios (PRECAUCIÓN: MGT 5310) Concentración de recursos humanos

Otoño de 2025 - 20 de agosto de 2025 al 17 de diciembre de 2025

FIN 5330 Gestión Financiera Internacional (PREQ: FIN 3220) Concentración financiera
MGT 5610 Gestión Estratégica de RRHH (PREQ: MGT 5310) Concentración de recursos humanos
MKT 5630 Publicidad en la era digital (PREQ: MKT5410) Concentración de Marketing Digital
BUS 5040 Introducción a Business Analytics (PREQ: MATH 1610)  Optativa de análisis de negocios
OM 5040 Análisis de operaciones (PREQ: BUS 5040) Optativa de análisis de negocios
OM 5650 Gestión de Tecnología e Innovación (PREQ: MGT 5310) Electiva general

Invierno 2026

MGT 5660 Relaciones Laborales y Negociación (PREQ: MGT 5310) Concentración de recursos humanos

Primavera 2026

ACC 5040 Análisis de datos para contabilidad (PREQ: BUS 5040 y ACC 5110)    Optativa de análisis de negocios
FIN 5250 Contratos de opciones, futuros y swaps (PREQ: FIN 3220)  Concentración financiera
MGT 5650 Selección, Reclutamiento, Formación y Desarrollo. de Recursos Humanos (PREQ: MGT 5310) Concentración de recursos humanos
MKT 5620 Marketing de redes sociales (PREQ: MKT 5410)  Concentración MKT digital
OM 5580 Seminario en Gestión de la Cadena de Suministro (PREQ: Ninguno) Electiva general

Verano 2026

MGT 5630 Información de recursos humanos. Análisis de sistemas y personas (PREQ: MGT 5310) Concentración de recursos humanos

Otoño 2026

FIN 5220 Análisis de Valores y Gestión de Carteras (PREQ: FIN 3220) Concentración financiera
MGT 5620 Compensación y Beneficios (PREQ: MGT 5310)  Concentración de recursos humanos
MKT 5610 Marketing Digital (PREQ: MKT 5410)  Concentración MKT digital
BUS 5040 Introducción a Business Analytics (PREQ: MATH 1610) Concentración de análisis empresarial
MKT 5040 Análisis de marketing (PREQ: BUS 5040) Optativa de análisis de negocios
MGT 5150 Habilidades de negociación (PREQ: ninguna) Electiva general

Invierno 2027

MGT 5610 Gestión Estratégica de RRHH (PREQ: MGT 5310) Concentración de recursos humanos

Primavera 2027

FIN 5340 Mercados Financieros (PREQ: 3220) Concentración financiera
MGT 5660 Relaciones Laborales y Negociaciones (PREQ: MGT 5310 Concentración de recursos humanos
MKT 5630 Publicidad en la era digital (PREQ: MKT 5410) Concentración de Marketing Digital
MKT 5430 Marketing internacional (prerrequisito: MKT 5410) Electiva general
OM 5040 Análisis de operaciones (PREQ: BUS 5040) Optativa de análisis de negocios

Verano 2027

MGT 5650

Selección, Reclutamiento, Formación y Desarrollo. (PREQ: MGT 5310) Concentración en RRHH

Otoño 2027

ACC 5040

Análisis de datos para contabilidad (PREQ: BUS 5040 y ACC 5110)   

Optativa de análisis de negocios

BUS 5040

Introducción a Business Analytics (PREQ: MATH 1610)

Optativa de análisis de negocios

FIN 5330

Gestión Financiera Internacional (PREQ: FIN 3220)

Concentración financiera

MGT 5630

Información de recursos humanos. Análisis de sistemas y personas (PREQ: MGT 5310)

Concentración de recursos humanos

MGT 5400

Liderazgo estratégico en las organizaciones (PREC: MGT 5310)

Electiva general

MKT 5620

Marketing de redes sociales (PREQ: MKT 5410)

Concentración de Marketing Digital

Tenga en cuenta: el programa tiene la intención de programar los siete cursos básicos de MBA cada período de otoño y primavera. Los cursos electivos de MBA se programarán de forma rotativa. Sin embargo, pueden surgir circunstancias imprevistas que podrían dar lugar a cambios en la oferta de cursos sin previo aviso.

Actualizado: Febrero 25, 2025