Dra. Verónica Dawson

Dra. Verónica R. DawsonLos intereses de investigación de (Ph.D., Universidad de Utah) se sitúan ampliamente en la comunicación organizacional. Específicamente, está interesada en los procesos de identidad organizacional, identificación de los empleados y la constitución comunicativa de las prácticas organizacionales en torno a estos procesos. Dawson ve a las organizaciones como constituidas en la comunicación y, por lo tanto, como una forma de textos autorizados, que son escritos y (re)negociados continuamente por agentes con diversos intereses, a veces en conflicto, por lo que es necesario que se lleve a cabo la persuasión. En la práctica, ha traducido estos intereses de investigación al papel de las organizaciones en las redes sociales y la marca, la atención médica y el medio ambiente. Presenta regularmente sus investigaciones en foros nacionales e internacionales. El trabajo publicado de Dawson aparece en Human Relations,​ Management Communication Quarterly, Social Media + Society, Critical Studies in Media Communication, The Journal of Social Media in Society, la Enciclopedia Internacional de Comunicación Organizacional y en el volumen editado Organizational Communication Traditions, Transitions, and Transformations and the Routledge. Manual de Constitución Comunicativa de la Organización.

El Dr. Dawson imparte cursos de comunicación organizacional, relaciones públicas, comunicación sanitaria, movimientos sociales y persuasión. Es la actual directora de prácticas de Estudios de la Comunicación, copresidenta del Stanislaus States ' Alianza Interdisciplinaria de Saludy editor de noticias y redes sociales de la Western States Communication Association (WSCA).