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Centro de Estudiantes Universitarios

Información de Contacto

(209) 664-6826
asi-sc@csustan.edu

Centro de Estudiantes Universitarios

División de Asuntos Estudiantiles

Enlaces externos

Oportunidades de empleo en ASI y SC

Igualdad de oportunidades y no discriminación
Estudiantes asociados, Inc.

Nuestra misión

El Centro de Estudiantes Universitarios de la Universidad Estatal de California, Stanislaus, es el centro de la vida del campus. Como organización sin fines de lucro, nuestra misión es brindar instalaciones, servicios y programas de calidad para complementar y mejorar la experiencia académica. El Centro de Estudiantes está diseñado para crear un sentido de pertenencia, un ambiente acogedor y un espacio seguro para estudiantes, profesores, personal, ex alumnos y la comunidad.

Declaración de la visión

El Centro de Estudiantes Universitarios se esforzará por ser el centro de la participación y el éxito de los estudiantes al proporcionar un lugar de reunión centrado en los estudiantes para nuestra diversa población estudiantil.

Nos comprometemos a ofrecer instalaciones, servicios y programas excepcionales para fomentar la participación de los estudiantes y mejorar la vida estudiantil en nuestra Universidad.

A medida que nuestra Universidad evoluciona, el Centro de Estudiantes Universitarios se esforzará por satisfacer las necesidades de nuestra comunidad universitaria en constante cambio.

 
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Valores

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Diversidad e Inclusión

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Documentos

 

ASI + SC trabajando juntos

Associated Students, Inc. y el University Student Center son dos organizaciones separadas pero funcionalmente fusionadas. Esto significa que tienen diferentes misiones (por qué existen) y diferentes visiones (metas por las que trabajan), pero comparten los mismos valores (ética, participación de los estudiantes, etc.). ASI y SC están funcionalmente fusionados porque comparten valores.

Cada organización tiene su propio presupuesto y metas, pero están dirigidas por el mismo Director Ejecutivo, lo que permite que ambas organizaciones colaboren creativamente para brindar servicios a los estudiantes. El Director Ejecutivo de ASI & SC tiene en mente las prioridades e intereses de ambas organizaciones y trabaja continuamente para identificar formas en las que pueden trabajar juntos para beneficiar a los estudiantes.

Valores SC

  • Nos esforzamos por inculcar un sentido de Warrior orgullo.
  • Nosotros inspiramos Warrior orgullo de predicar con el ejemplo.

  • Colaboramos con estudiantes, organizaciones estudiantiles, departamentos del campus, ex alumnos y la comunidad para brindar programas, eventos y servicios enfocados en los estudiantes.
  • Al fomentar la colaboración entre todos los miembros de nuestro campus y la comunidad, utilizamos diversos talentos, recursos y perspectivas, interna y externamente, para producir los mejores resultados posibles.

  • Creemos en la responsabilidad personal, la honestidad, la integridad y el comportamiento ético.
  • Honramos nuestros compromisos y actuamos con justicia, honestidad y respeto todos los días.

  • Brindamos programas y servicios que fomentan la participación en experiencias y relaciones significativas fuera del entorno académico.
  • Desarrollamos relaciones que tienen un impacto positivo en la vida de nuestros estudiantes.

  • Ofrecemos una amplia variedad de eventos y servicios para satisfacer las necesidades de nuestra diversa población estudiantil.
  • Promovemos la equidad y nos esforzamos por aumentar la diversidad, la inclusión y la competencia cultural en todos los aspectos de nuestra organización.

  • Tenemos el propósito de ofrecer programas y servicios de alta calidad para mejorar la vida y el éxito de los estudiantes.
  • Somos cuidadosos al brindar un excelente servicio al cliente que abarca los siguientes atributos: cortesía, empatía, profesionalismo, responsabilidad y eficiencia.

  • Nos esforzamos por cultivar el bienestar físico, social y emocional saludable de todos los estudiantes.
  • Brindamos un espacio seguro donde los estudiantes de todos los orígenes y situaciones pueden tener la oportunidad de tener éxito.

  • Estamos comprometidos a administrar concienzudamente nuestros recursos humanos, naturales y materiales de manera inteligente mediante la revisión de nuestras instalaciones, programas y servicios para garantizar que estamos siguiendo las prácticas sostenibles adecuadas.
  • Aspiramos a aumentar la conciencia sobre las prácticas sostenibles que reducirán los impactos negativos sobre el medio ambiente.

Diversidad, inclusión y pertenencia

Nosotros, como Estudiantes Asociados, Incorporated y el Centro de Estudiantes Universitarios estamos comprometidos a crear un sentido de pertenencia para nuestra diversa comunidad universitaria. Damos prioridad a establecer un entorno acogedor al aceptar y celebrar las diferencias para crear oportunidades para los estudiantes, independientemente de sus identidades personales. ASI y SC reconocen que, como organizaciones con una presencia notable en el campus, es nuestra responsabilidad continuar avanzando en los esfuerzos de justicia social y promover prácticas equitativas.

Nos comprometemos a evolucionar y crecer con nuestra comunidad universitaria en constante cambio. Nos esforzamos por satisfacer las necesidades únicas de los estudiantes fomentando relaciones y colaborando con grupos en el campus para brindar servicios, programas y recursos excepcionales y equitativos. Nos responsabilizamos por nuestras acciones e inacciones mientras mantenemos esfuerzos intencionales, medibles y significativos para mejorar la diversidad y garantizar la equidad y la inclusión. Continuaremos educándonos a nosotros mismos y a otros para aceptar nuestras diferencias.

Para celebrar nuestras diferencias visibles e invisibles, permanecemos unidos. Somos Warriors.

Documentos

Cada año, la Junta Directiva de SC desarrolla y aprueba el presupuesto operativo de la organización para el próximo año fiscal. Dirigida por el presidente y el vicepresidente, la junta se asegura de que el presupuesto se alinee con nuestras declaraciones de misión y visión. Una auditoría financiera interna es realizada anualmente por una firma de auditoría externa. Una vez completado, el informe de auditoría se presenta a la Junta Directiva para su revisión y aprobación final. Además, la Oficina del Canciller realiza una amplia auditoría de cumplimiento cada tres años.

Desglose del presupuesto del Centro de Estudiantes Universitarios

 

Tarifa SC 2025-26: $369 por semestre

Depositar Fondos Cantidad Por ciento
Servicio de deuda
Cubre los costos asociados con el edificio del Centro de Estudiantes y el pago de bonos.		 $3,138,300 44.5%
Departamento de Operaciones de Edificios
Apoya las operaciones diarias, la dotación de personal, los servicios de limpieza, el mantenimiento y las reparaciones del Centro de Estudiantes Universitarios.		 $532,364 7.5%
Utilidades del edificio
Financia servicios públicos esenciales, incluidos electricidad, agua e Internet.		 $89,300 1.3%
Salarios del personal estudiantil
Ofrece oportunidades laborales dentro del Centro de Estudiantes, lo que permite a los estudiantes obtener ingresos, adquirir experiencia y desarrollar habilidades mientras apoyan las funciones del SC, como la Mesa de Ayuda, eventos, roles de liderazgo y operaciones de instalaciones y custodia.		 $404,709 5.7%
Departamento de Administración
Apoya las operaciones diarias, las funciones y el cumplimiento del Centro de Estudiantes, al mismo tiempo que financia al personal profesional que brinda apoyo y orientación.		 $1,246,631 17.7%
Reservas (Capital de construcción/Mantenimiento)
Garantiza la preparación para emergencias y apoya el mantenimiento a largo plazo de las instalaciones.		 $475,000 6.7%
Departamento de Programación
Proporciona fondos para dotación de personal, eventos y actividades en todo el campus, incluidos los Jueves de Tito, celebraciones culturales, la Semana de Bienvenida y una amplia gama de programas para estudiantes.		 $172,091 2.4%
Departamento de Liderazgo
Apoya el desarrollo del liderazgo mientras administra programas, instalaciones y servicios bajo la Junta Directiva de SC.		 $152,350 2.2%
Premios, obsequios y donaciones
Apoya el reconocimiento de los estudiantes a través de premios, contribuciones a grupos o departamentos y otras oportunidades para retribuir a la comunidad. Warrior muy especial.		 $95,300 1.4%
Service Desk
Proporciona apoyo diario para las necesidades y servicios de los estudiantes.		 $70,820 1%
Departamento de Compromiso
Proporciona fondos para iniciativas y programas que promueven la participación, fortalecen las conexiones entre ex alumnos, apoyan los esfuerzos de recaudación de fondos y mejoran la vitalidad de la comunidad del campus.		 $231,700 3.3%
Departamento de Servicios de Instalaciones y Eventos
Brinda soporte para la organización de eventos y la gestión de instalaciones para conferencias, reuniones y eventos dentro del Centro de Estudiantes.		 $378,552 5.4%
Programas y servicios del campus de Stockton
Proporciona fondos para los servicios del Centro de Estudiantes, personal, programas y espacios dedicados a Warriors en nuestro campus de Stockton.		 $68,704 1%

Los informes de auditoría

Presupuestos SC

Documentos

Informes de tarifas de renovación

Al requerir la aprobación de la junta antes de su implementación, las políticas organizacionales brindan dirección y coherencia al SC. Como resultado de nuestra fusión funcional, la mayoría de las políticas ahora se aplican tanto a ASI como a SC y, por lo tanto, requieren la aprobación de las Juntas Directivas de ASI y SC. Aquellas políticas que pertenecen exclusivamente a las funciones del SC son aprobadas por la Junta Directiva del SC (únicamente) antes de su implementación.

Organizativo

Contácto de Prensa

 

Correo Electrónico: asi-sc@csustan.edu

Mesa de Servicio SC: scservicedesk@csustan.edu

Teléfono de la mesa de servicio: (209) 664-6826

Recepción de ASI y SC: (209) 667-3833

Horario de atención
Lunes a viernes: 7:30 a. m. a 4:00 p. m.
Sábado y domingo: cerrado

Dirección:
Centro de Estudiantes Universitarios
Stanislaus State
One University Circle
Turlock, California 95382
Ver: Mapas y Direcciones

 

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Actualizado: Octubre 29, 2025